本报讯 （记者 安通）“4月，格东村进村路会车道完成硬化5处”“5月，中心村干龙坝组排水渠将完成修建”“7月，青河村将组织辖区60岁以上老年人开展健康体检”……连日来，紫云自治县各村（社区）公布的“承诺践诺”事项引发各地党员群众热议，也让大家对村级事务的了解更为直观。

自2023年以来，紫云自治县紧扣农村领域党建“提质增效”主题，在全县167个村（社区）推行“双诺双述双评双公开”“四双”工作机制。由村（社区）党组织书记按照“符合实际、群众需要、切实可行”的原则，部署本村发展规划，年初拟定“承诺践诺”事项，形成年度“N件实事”，适时向乡（镇、街道）党委（工委）和群众作出承诺。其间，村级党组织及时召开党员大会、村民代表会议等进行阳光亮诺，严格按照“承诺实事清单”分步骤、有重点地完成，实时公开践诺成效，自觉接受党员、群众监督与评议。该县还积极构建“双向公开”监督管理机制，依托数字乡村平台、微信公众号、党务公开栏等载体，镇、村两级同步公开承诺事项办理情况。

始终坚持目标导向、结果导向和过程管理。该县采取县级统筹、乡镇主抓、村级落实的三级联动机制，有力保障各项民生实事落地落实，不断激励党组织书记在服务群众上主动作为、持续发力。同时，结合村级党组织“五星”动态考核机制，把“承诺践诺”事项纳入考核范畴，与村干部绩效奖励挂钩。

2023年，全县167个村（农村社区）累计完成“履职践诺”事项1160余件，群众认可度、幸福感不断提升。