2017年，十二届省纪委以建制度、立规矩开局起步，制定、修订和严格执行省纪委工作规则、省纪委常委会议事决策规则、省纪委委员履行职责规定；把开展革命传统教育作为第一课，到苟坝会议会址参观、重温入党誓词、参加现场教学，并在遵义召开第一次常委会，推动全省纪检监察系统焕发新气象。深入挖掘和提炼苟坝会议精神，建成全省纪检监察干部“两学一做”党性体检基地。

2018年，圆满完成省纪委省监委合署办公后新一届机关党委、机关纪委换届工作。把2018年确定为“纪检监察干部培训年”，创建贵州纪检监察干部学院，着力锻造纪法皆通的“专才”。制定省纪委省监委信息化建设五年规划。探索建立内部督查制度，制定内部督查全覆盖规划，完成对10家纪委的首轮内部督查。

2019年，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真开展干部队伍建设年工作。按照“全员覆盖、不漏一人”要求，分级分类开展全员学习培训、全员闭卷测试和业务大比武。坚持反面教育和警示，召开全系统内部警示教育大会，编发《贵州省纪检监察干部违纪违法典型案例警示录》，组织开展廉政风险大排查，聘请了第一批省监委特约监察员，举办了“纪检监察开放日”活动，自觉接受外部监督。

2020年，省纪委常委会带头加强自身建设，建立“不忘初心、牢记使命”长效机制。持续兴起学习全国抗击新冠肺炎疫情先进个人、全省优秀共产党员江口县纪检监察干部杨荣同志先进事迹热潮。将2020年确定为全省纪检监察干部队伍“能力提升年”，扎实推进全员培训。全面实施《贵州省纪检监察机关能力建设三年规划（2019—2021）》，实施执纪执法“双千工程”。邀请特约监察员列席省纪委全会、参加纪检监察开放日活动。常态化开展纪检监察干部队伍政治生态研判。

2021年，省纪委常委会带头加强思想政治建设，自觉用伟大建党精神滋养党性修养，淬炼忠诚干净担当的政治品格。把2021年作为“规范化法治化建设年”部署推进。做好能力建设三年规划收官工作，深化全员培训，提升专业化水平。选定6家省管国企和高校开展以上级纪委监委派驻形式强化监督改革试点。稳妥有序完成省监委首次向省人大常委会报告专项工作，同步指导市县两级监委报告专项工作全覆盖。自2018年探索开展的内部督查实现全覆盖。

本版图片均为省纪委监委供图